C轉(zhuǎn)B的條件眾所周知,在這里我不必贅述,最重要的硬件應(yīng)該是大專以上學(xué)歷和高級技能鑒定證書,以及個人的營銷業(yè)績。至于"先進(jìn)個人"這個頭銜都是排隊得到的,C類員工幾乎都有。我進(jìn)郵政近二十年,也算是個老員工了。對于這個企業(yè)和這份工作來說,我完全可以理直氣壯地說問心無愧!這么多年來,我通過努力,該拿的證書我都率先一一拿到,先進(jìn)個人稱號也不止一次眷顧于我,工作業(yè)績有目共睹!可近幾年來,巢湖市郵政局在C轉(zhuǎn)B的安排上讓我及很多無"背景"的C類員工心灰意冷!每年C轉(zhuǎn)B的指標(biāo)都是在少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)授意安排下,早早的、悄悄地被那些有裙帶關(guān)系的人內(nèi)定!在我們知道消息的時候,也就是那些人C轉(zhuǎn)B成為事實的時候!從未真正建立過任何的競爭和監(jiān)督機(jī)制。典型的暗箱操作讓我們對巢湖郵政慢慢地喪失信心和耐心!來信希望郵政的各級、各位領(lǐng)導(dǎo)能關(guān)注和關(guān)心一下我們這些本兢兢業(yè)業(yè)卻被"邊緣化"的C類們!讓我們都能有公平競爭的機(jī)會,唯有如此,才能使我們重拾對郵政的信心,也讓我們這些有條件無背景的C類們有向往、有期待、有希望! |